Internacional:
Grecia
-Grecia compra a Israel armamento y un sistema de defensa por 3.000 millones de euros.
El ‘Escudo de Aquiles’ marcará una nueva etapa en la desbocada militarización de Grecia, luego de que el gobierno aprobara una inversión de hasta 3.400 millones de euros para desarrollar un sistema de defensa aérea de múltiples capas. El programa contempla la incorporación escalonada de nuevas capacidades, la participación de la industria nacional y la adquisición de sistemas desarrollados mayoritariamente por empresas israelíes, con el objetivo de “reforzar la protección del territorio griego frente a amenazas aéreas”.
Prevé adquirir la mayor parte de las plataformas de defensa aérea a Israel. Entre ellas se encuentran la Honda de David (David’s Sling), desarrollada por Rafael, y radares fabricados por ELTA, subsidiaria de Israel Aerospace Industries (IAI). Además, Dendias precisó posteriormente que el proyecto incluirá la producción de sistemas israelíes en Grecia, destinando alrededor de 700 millones de euros al desarrollo de la industria nacional.
A esto también se suma la reciente compra del Sistema de Lanzamiento Preciso y Universal (PULS), adquirida a la israelí Elbit Systems por aproximadamente 750 millones de dólares.
Ahora les compran: vehículos aéreos no tripulados Heron, de fabricación israelí. Lanzadores, misiles, cohetes y municiones de distintos alcances. Todo ello -web de las compañías- “Probado en combate”. Contra los palestinos principalmente, les falta decir…
China
-Muere Wang Quanying, la última soldado del Ejército Rojo que sobrevivió a la Gran Marcha.
Murió el pasado 22 de julio a los 105 años.
Wang, nacida en una familia campesina de la China rural en 1921 se alistó a los 14 años en el ejército de liberación chino.
Wang vivió una infancia marcada por la orfandad y el trabajo infantil. En 1935, a la edad de 14 años y tras la llegada de las tropas revolucionarias a su localidad natal, decidió unirse de forma voluntaria a las filas militares, asumiendo tareas logísticas y sanitarias que incluyeron el transporte de grano, la preparación de alimentos, la orientación en la ruta y la asistencia a los combatientes heridos durante la travesía.
Durante la travesía de 12.500 kilómetros, enfrentó el hambre, el frío y el peligro y cruzando las montañas nevadas, perdió un dedo del pie por congelamiento pero nunca rindió su fusil ni su oficio como enfermera. Wang se mantuvo humilde a pesar de los honores recibidos en vida exclamando que todo el Ejército Rojo está hecho de héroes.
En sus últimos años, la centenaria comunista mantuvo un compromiso activo con la divulgación histórica mediante la elaboración de material para escuelas locales y centros de formación. Recientemente, durante una visita de miembros de las Fuerzas Terrestres del Ejército Popular de Liberación recogida por los medios chinos, Wang lució su uniforme histórico y rindió un solemne saludo militar ante la bandera de la compañía.
Irlanda del Norte
-Despedido del trabajo por llevar una insignia del lirio.
Éirígí/IWU
¡Recordar a nuestros patriotas caídos no es delito!
Cian, fue despedido recientemente por la empresa Pat McDonnell Paints en Blanchardstown -cadena de tiendas de pintura- por negarse a quitarse una insignia con la imagen de un lirio de Pascua, tras semanas de presión e intimidación por parte de la gerencia.
El 11 de julio, Éirígí y el Sindicato Independiente de Trabajadores (IWU) llevaron nuestro mensaje de protesta “Reincorporen a Cian” a las puertas de Pat McDonnell Paints, con un amplio apoyo de todos los que presenciaron nuestra protesta.
Esta no es la primera vez que Pat McDonnell Paints ataca a los trabajadores por símbolos políticos o culturales. Anteriormente, a Cian se le había pedido que se quitara una insignia palestina, ya que la gerencia afirmó que a uno de los directores no le gustaría que la usara, al igual que a otro trabajador que también llevaba el mismo símbolo. Este último renunció poco después por una disputa ajena a este caso.
Esto demuestra que Pat McDonnell Paints es un lugar de trabajo hostil a los símbolos de recuerdo y solidaridad. La empresa también parece tener una cultura laboral donde los trabajadores que defienden sus derechos o se resisten a los intentos de la gerencia por empeorar las condiciones son señalados bajo el pretexto de «política de la empresa».
Los trabajadores nunca deberían ser perseguidos por recordar a nuestros caídos republicanos, especialmente en una época de aniversarios importantes que tienen un profundo significado cultural e histórico en toda Irlanda.
Este intento de controlar dichos símbolos, al tiempo que impone condiciones favorables a la empresa, dice mucho sobre las prioridades de la compañía: anti-trabajadores, anti-solidaridad y anti-republicana.