Movimiento obrero. Su brutal situación:
EREs y más EREs
Enero a abril
-Oleada de expedientes de regulación de empleo (ERE) en Catalunya en los 4 primeros meses del año.
Las empresas catalanas y diversas multinacionales con una larga trayectoria en Catalunya han impulsado durante 2026 importantes procesos de reestructuración laboral a través de EREs con despido.
Entre los expedientes de regulación de empleo más destacados figura el de Glovo. La compañía de reparto a domicilio, con sede en Barcelona, llevó a cabo el mayor ajuste de plantilla de una empresa catalana este año. Tras modificar su modelo de negocio y formalizar la contratación de todos sus repartidores, la empresa despidió finalmente a 436 trabajadores en el conjunto de España.
También sobresale el caso de Mediapro, que acordó un ERE para 189 empleados de sus oficinas de Barcelona y Madrid como parte de un plan destinado a reforzar su estabilidad financiera.
En el ámbito exclusivamente catalán, la constructora Limak protagonizó el expediente más relevante de 2026. La compañía pactó la salida de 399 trabajadores debido a la próxima finalización de las obras del Espai Barça, uno de los proyectos de infraestructura más importantes actualmente en ejecución en la comunidad.
La industria de la automoción continúa siendo uno de los sectores más afectados por la transformación hacia la movilidad eléctrica. En este contexto, Nissan y Ficosa han aplicado despidos colectivos que afectan a 195 y 105 empleados, respectivamente, en sus instalaciones catalanas. A estos ajustes se suma el ERE planteado por Adient, proveedor de asientos de Seat, que contempla la salida de alrededor de 100 trabajadores de su planta de Abrera, en el Baix Llobregat.
La industria alimentaria tampoco ha escapado a los procesos de reorganización empresarial impulsados por grandes grupos multinacionales. Nestlé ha anunciado un expediente que supondrá el despido de 119 empleados en Cataluña, mientras que PepsiCo ha pactado la desvinculación de 414 trabajadores repartidos entre sus once centros de trabajo en España, incluidos varios ubicados en territorio catalán.
Por su parte, el sector tecnológico también está experimentando importantes ajustes en plena expansión de la inteligencia artificial y la automatización de procesos. La empresa de moderación de contenidos digitales Majorel ha despedido a 347 trabajadores en Barcelona, mientras que la consultora tecnológica Capgemini ha culminado un expediente que afecta a 124 empleados en la capital catalana.
En conjunto, los despidos colectivos muestran una tendencia claramente al alza. Entre enero y abril se registraron 95 expedientes de regulación de empleo de extinción, un 32% más que en el mismo periodo del año anterior. El número de trabajadores afectados se acerca ya a las 3.000 personas, lo que representa un incremento del 36%, según los datos más recientes del Observatori del Treball i Model Productiu.
Expansión, 15-06-2026.
Mayo
-Casi 500 trabajadores de logística y transporte afectados por EREs en mayo de 2026.
Durante el pasado mes de mayo, un total de 490 trabajadores del transporte y almacenamiento se han visto afectados por expedientes de regulación de empleo.
Por segmentos de actividad, durante el pasado mes de mayo, estas medidas extintivas de la relación laboral han afectado a 62 trabajadores en el transporte terrestre, así como a26 en el transporte marítimo, a 249 en el segmento de depósito, almacenamiento y actividades anexas al transporte, y a 143 en actividades postales y de mensajería.
En España hasta 7.612 empleados han sufrido alguna medida de este tipo en el quinto mes de este año. 3.227 se han visto sometidos a despidos colectivos, 4.080 a suspensiones de contratos y 305 a reducciones de sus jornadas de trabajo.
Junio
-CIMISA, 90 despidos.
La empresa Construcciones Industriales, Montajes e Ingeniería (CIMISA), con sede en Trasona (Asturias), presenta ERE para 90 trabajadores.
Para los 63 trabajadores de su empresa matriz, en Corvera, de los cuales 58 pertenecen a la división del Metal y 5 a la de Construcción. A 15 de Mecanizados, con sede en Madrid, y 10 de Logística, a los que se suman otros 2 de Corbide, que serán despedidos de forma individual.
-Quality Espresso, ERE en la línea de producción en Barcelona.
Los trabajadores están realizando jornada de huelga, manifestación y marchas hasta la empresa.
No se sabe aún el alcance de los despidos, pero afecta a todo el personal del área de producción y al personal indirecto estrechamente relacionado con las actividades productivas.
La planta de Barcelona, dedicada a la fabricación de máquinas de café, forma parte del plan de la compañía de adaptar el negocio “a las condiciones actuales del mercado”.