{"id":125325,"date":"2026-05-29T00:01:00","date_gmt":"2026-05-28T22:01:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.presos.org.es\/?p=125325"},"modified":"2026-05-29T05:53:34","modified_gmt":"2026-05-29T03:53:34","slug":"las-listas-negras-de-trabajadores-las-elabora-el-cni","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.presos.org.es\/index.php\/2026\/05\/29\/las-listas-negras-de-trabajadores-las-elabora-el-cni\/","title":{"rendered":"Las listas negras de trabajadores las elabora el CNI"},"content":{"rendered":"\n
\"Pancarta
Pancarta contra las listas negras desplegada en una gr\u00faa de la empresa Navantia<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Movimiento obrero, su brutal situaci\u00f3n<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Las listas negras de trabajadores las elabora el CNI<\/strong><\/h3>\n\n\n\n
Las protestas en el astillero de Navantia en San Fernando (C\u00e1diz) por la existencia de listas negras de trabajadores por su historial sindical ha vuelto a poner sobre el tapete el papel de los servicios de inteligencia en la represi\u00f3n sindical.

Espa\u00f1a mantiene de manera discreta toda una bater\u00eda de normativas e informadores que filtran el acceso a determinadas instalaciones, informaciones o tecnolog\u00edas consideradas \u00abestrat\u00e9gicas\u00bb. Este sistema de controles de acceso, conocido como Habilitaci\u00f3n Personal de Seguridad (HPS), es un documento expedido por el Centro Nacional de Inteligencia (CNI) a trav\u00e9s de su Oficina Nacional de Seguridad (ONS).

Acceso vetado \u00abpor seguridad nacional\u00bb<\/strong>

Esta habilitaci\u00f3n es la carta blanca del Estado para vetar el acceso de sindicalistas o personas non gratas a aquellas \u00e1reas que son consideradas como reservadas, evitando la entrada de \u00abintrusos\u00bb. Entre estos sectores, los astilleros que trabajan para la industria militar constituyen un caso paradigm\u00e1tico.

La HPS es una autorizaci\u00f3n oficial que acredita que una persona ha superado una rigurosa investigaci\u00f3n de fiabilidad. Se investiga desde su lugar de residencia, amistades, parejas, ideolog\u00eda o militancia sindical. Su prop\u00f3sito fundamental es restringir el acceso a aquellos astilleros comprometidos con la industria de guerra espa\u00f1ola.

Esta investigaci\u00f3n, regulada por la Ley 11\/2002 del CNI, y por el Real Decreto 704\/2011, sobre protecci\u00f3n de infraestructuras cr\u00edticas, se extiende a aspectos personales, patrimoniales, familiares y de conducta del solicitante durante un per\u00edodo m\u00ednimo de cinco a\u00f1os.

Un filtro de plantillas d\u00edscolas<\/strong>

M\u00e1s all\u00e1 de un simple tr\u00e1mite administrativo, la HPS constituye un filtro esencial para la actividad sindical y pol\u00edtica en los lugares de trabajo. Su obtenci\u00f3n no es un derecho autom\u00e1tico, sino una concesi\u00f3n condicionada a un expediente impoluto en materia de docilidad. La denegaci\u00f3n o revocaci\u00f3n de esta habilitaci\u00f3n, de hecho, puede ser causa de despido.

El Real Decreto 704\/2011 establece que los llamados \u00aboperadores cr\u00edticos\u00bb deben tener mecanismos de espionaje sobre las plantillas que eviten cualquier disidencia interna. Por ejemplo, las secciones sindicales de CCOO y UGT en Navantia est\u00e1n previamente autorizadas por los servicios de informaci\u00f3n.

La necesidad de la HPS en la industria de guerra espa\u00f1ola encuentra su mejor exponente en Navantia, la empresa estatal que agrupa los principales astilleros de la defensa (Ferrol, Cartagena, San Fernando, etc.), m\u00e1xime ahora que el Estado est\u00e1 realizando toda una reorganizaci\u00f3n presupuestaria para la industria militar.

Esta empresa participa en la construcci\u00f3n de submarinos de la clase S-80, las fragatas F-110 o los Buques de Proyecci\u00f3n Estrat\u00e9gica (BPE). Todos estos proyectos implican el manejo de informaci\u00f3n clasificada, a menudo en colaboraci\u00f3n con otras marinas o empresas extranjeras bajo acuerdos de confidencialidad (por ejemplo, con la OTAN o con Lockheed Martin).

La propia empresa ha hecho expl\u00edcito este requisito en sus pol\u00edticas de contrataci\u00f3n. En los \u00faltimos a\u00f1os, Navantia ha incluido cl\u00e1usulas en sus nuevos convenios colectivos y contratos individuales que condicionan la ocupaci\u00f3n de ciertos puestos a la obtenci\u00f3n y mantenimiento de la HPS, que han sido rigurosamente aceptados por las dos grandes centrales sindicales. El incumplimiento de esta condici\u00f3n, bien por denegaci\u00f3n inicial o por revocaci\u00f3n posterior, ha sido considerado por el Tribunal Supremo como causa justa de extinci\u00f3n del contrato, al imposibilitar al trabajador desempe\u00f1ar funciones esenciales.<\/pre>\n\n\n\n
\"Manifestaci\u00f3n
Manifestaci\u00f3n contra las listas negras<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
El papel higi\u00e9nico llegar\u00e1 a ser infraestructura cr\u00edtica<\/strong>

Un hito especialmente ilustrativo fue el anuncio, en junio de 2023, de la creaci\u00f3n de una \u00abzona de alto secreto\u00bb en el astillero de Ferrol, con una inversi\u00f3n millonaria en medidas de seguridad f\u00edsica y l\u00f3gica.

En dicho anuncio, Navantia declar\u00f3 expl\u00edcitamente que para acceder a esa zona se \u00abrequerir\u00eda la habilitaci\u00f3n personal de seguridad nacional (HPS)\u00bb . Esta decisi\u00f3n no solo confirma la vinculaci\u00f3n entre esta empresa y los servicios de informaci\u00f3n, sino que materializa f\u00edsicamente el per\u00edmetro de seguridad: solo aquellas personas que hayan superado la investigaci\u00f3n del CNI pueden traspasar esa puerta.

Por otro lado, las empresas del sector \u2014no solo Navantia, sino tambi\u00e9n sus subcontratas\u2014 deben cumplir con un doble filtro. Por una parte, necesitan que su personal cuente con la HPS individual. Por otra, deben obtener ellas mismas la Habilitaci\u00f3n de Seguridad de Empresa (HSEM), que certifica el acceso ilimitado del CNI a sus procesos internos, instalaciones de almacenamiento, a sus protocolos y las propias vidas de sus plantillas.

La lista de \u00abzonas cr\u00edticas\u00bb se extiende cada vez a m\u00e1s sectores: administraci\u00f3n p\u00fablica, empresas de alimentaci\u00f3n, hospitales, banca o universidades est\u00e1n tambi\u00e9n afectadas, ya que forman parte del llamado Plan Nacional de Protecci\u00f3n de Infraestructuras Cr\u00edticas. Esta ley identifica 12 sectores estrat\u00e9gicos cuyo funcionamiento es vital para el pa\u00eds y que, por tanto, requieren medidas de seguridad reforzadas. La traducci\u00f3n de esto es que hay trabajos en los que alguien con perfil combativo o con militancia pol\u00edtica no entrar\u00e1 nunca.

Listas negras y el antecedente franquista<\/strong>

El caso de las listas negras en los astilleros de San Fernando de C\u00e1diz surgi\u00f3 en marzo de 2026. Un delegado sindical hall\u00f3, dentro de una oficina de seguridad industrial del astillero, varias tarjetas manuscritas con las frases \u00ablistas negras Navantia\u00bb y \u00ablistas negras CNI\u00bb. Este descubrimiento, en una zona de acceso restringido, puso en evidencia el uso extraoficial del sistema de habilitaciones.

El car\u00e1cter confidencial de la investigaci\u00f3n del CNI (cuyos motivos nunca se revelan al afectado) y la potestad de Navantia para exigir la HPS como requisito ineludible configuran un sistema que act\u00faa como mecanismo de despido con justa causa y veto no recurrible, que en definitiva es la definici\u00f3n misma de \u00ablista negra\u00bb.

El franquismo usaba un sistema de depuraci\u00f3n ideol\u00f3gica expl\u00edcita, a menudo ligado a procedimientos judiciales p\u00fablicos. Hoy, el mecanismo es una habilitaci\u00f3n administrativa previa, cuya denegaci\u00f3n, por razones de \u00abconfianza\u00bb que no se revelan al afectado, provoca la misma exclusi\u00f3n laboral pero con una opacidad que la hace m\u00e1s dif\u00edcil de impugnar.

Pero lo cierto es que los casos de despido por revocaci\u00f3n o no concesi\u00f3n de la HPS no est\u00e1n vinculados nunca a cuestiones de \u00abseguridad nacional\u00bb, sino al grado de combatividad de las plantillas. Si esta estrategia tiene \u00e9xito, el Estado terminar\u00e1 declarando como \u00abactividad cr\u00edtica\u00bb hasta la limpieza de los retretes.<\/pre>\n\n\n\n