{"id":112535,"date":"2025-07-05T00:01:00","date_gmt":"2025-07-04T22:01:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.presos.org.es\/?p=112535"},"modified":"2025-07-03T07:51:47","modified_gmt":"2025-07-03T05:51:47","slug":"huelgas-akwel-vigo-hosteleria-ibiza-fundicion-onati-interal-lezo-laminaciones-en-zaratamo-alquiler-con-conductor-bizkaia-atdl-etxebarri-enviser-gorliz-8-despidos-en-bershka-metal-de-cartag","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.presos.org.es\/index.php\/2025\/07\/05\/huelgas-akwel-vigo-hosteleria-ibiza-fundicion-onati-interal-lezo-laminaciones-en-zaratamo-alquiler-con-conductor-bizkaia-atdl-etxebarri-enviser-gorliz-8-despidos-en-bershka-metal-de-cartag\/","title":{"rendered":"Huelgas: Akwel Vigo. Hosteler\u00eda Ibiza. Fundici\u00f3n O\u00f1ati. Interal Lezo. Laminaciones en Zaratamo. Alquiler con conductor Bizkaia. ATDL Etxebarri. Enviser Gorliz \/ 8 despidos en Bershka \/ Metal de Cartagena en lucha."},"content":{"rendered":"\n
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F\u00e1brica Akwel.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Movimiento obrero, su brutal situaci\u00f3n:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Huelgas:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

-Huelga indefinida en el proveedor de automoci\u00f3n Akwel Vigo<\/strong><\/p>\n\n\n\n

En defensa del empleo y el futuro de la planta de Vigo.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Los trabajadores y trabajadoras toman esta medida tras varios despidos y la p\u00e9rdida de contratos con Stellantis.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La planta de Akwel Vigo, proveedor de la industria de automoci\u00f3n, vive una convocatoria de huelga indefinida a partir del 10 de julio, despu\u00e9s de una docena de despidos en el \u00faltimo a\u00f1o y ante la incertidumbre que afecta a la empresa tras haber perdido el contrato con Stellantis.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La situaci\u00f3n se ha agravado tras conocerse que el grupo Akwel ha decidido \u00ababandonar\u00bb, por motivos econ\u00f3micos, el proyecto SCR (sistemas de reducci\u00f3n catal\u00edtica selectiva) destinado a Stellantis. \u00abEsta cancelaci\u00f3n implica una importante p\u00e9rdida de actividad y facturaci\u00f3n, afectando directamente a las tres plantas del grupo, incluida la de Vigo\u00bb.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Negociaci\u00f3n en Ibiza, rota.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

-Rotas las negociaciones para renovar el convenio de hosteler\u00eda en Ibiza: habr\u00e1 huelga a partir del 10 de julio.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Los d\u00edas 10, 18, 19, 25 y 31 de julio.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Exigen un 16% de subida salarial en tres a\u00f1os, pero los empresarios no han movido su postura y adem\u00e1s han exigido m\u00e1s flexibilidad horaria para establecer las jornadas.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Fundici\u00f3n de O\u00f1ati.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

-Trabajadores y trabajadoras de Hijos de Juan de Garay en O\u00f1ati, Gipuzkoa. <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Huelga por un convenio digno y justo, del 30 de junio al 11 de julio. Se dedica a la fundici\u00f3n de hierro.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Factor\u00eda Interal.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

-Trabajadores y trabajadoras de INTERAL, S.A. en Lezo, Gipuzkoa.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Huelga por un convenio digno y justo, del 26 de junio al 31 de julio.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Se dedica a la elaboraci\u00f3n de otros productos alimenticios n.c.o.p.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Fabricaci\u00f3n metal.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

-Huelgas en Perfiles Miranda y en Talleres de La salve, en Zar\u00e1tamo, Bizkaia.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Por un convenio justo y digno. Huelga indefinida desde el 3 de julio.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La primera empresa se dedica a la laminaci\u00f3n en fr\u00edo. La segunda, a la fabricaci\u00f3n de productos b\u00e1sicos de hierro, acero y ferroaleaci\u00f3n.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Alquiler con conductor.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

-Huelgas de los trabajadores de veh\u00edculos alquilados con conductor, en Leioa y Getxo, Bizkaia.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Huelga desde el 1 al 31 de julio.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

De las empresas Ares Capital y Moove Cars. Por un convenio digno y justo.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Anuncio ATDL.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

-Huelga de los trabajadores y trabajadoras de ATDL Log\u00edstica – Ctro. Arcelormittal Etxebarri, Bizkaia. <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Es el dep\u00f3sito y almacenamiento. <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Huelgas de 24 horas el 3, 7, 8, 9, 10, 11, 12 y 13 de julio.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Por un convenio digno y justo.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Trabajador de Enviser.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

-Trabajadores y trabajadoras de Enviser Servic. Medioambientales en Gorliz, Bizkaia. <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Actividades de limpieza. Huelga total del d\u00eda 1 al 27 de julio.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Recordemos que los trabajadores de Enviser en Vitoria, llevan 3 meses ya de huelga indefinida.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Tienda que cierra.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Despidos:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

-Bershka comunica el cierre de su tienda en Ponferrada.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La cadena de tiendas de ropa Bershka, perteneciente al grupo espa\u00f1ol Inditex, ha comunicado a sus 8 trabajadoras el cierre del establecimiento ubicado en el Centro Comercial El Rosal de Ponferrada, y su despido.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Se les comunic\u00f3 los despidos el 3 de junio, con fecha tope de ejecuci\u00f3n el 31 de agosto.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Huelga Navantia Cartagena.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Luchas obreras:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

-El metal de Cartagena se resquebraja en Navantia: \u201cHago cuatro horas extra al d\u00eda porque no llego a fin de mes\u201d<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La industria auxiliar de la constructora p\u00fablica dice basta ante sus p\u00e9simas condiciones laborales y protagoniza la primera huelga indefinida del sector en la ciudad portuaria desde que ardi\u00f3 la Asamblea Regional en el 92. <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Al metal de Cartagena ya no le queda paciencia. Hace muchos a\u00f1os que los trabajadores de un sector clave en el sureste peninsular viven alojados en la precariedad. La industria auxiliar de Navantia, en el astillero de la ciudad portuaria, comenz\u00f3 el 17 de junio una huelga indefinida hasta que no se mejoren las condiciones laborales de m\u00e1s de 2.000 trabajadores repartidos en 60 empresas.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Afuera, en la puerta, a la entrada de la f\u00e1brica, y tambi\u00e9n en las calles, est\u00e1 todo el mundo: dej\u00e1ndose la voz al gritar a los meg\u00e1fonos, levantando pancartas, colocando barricadas de vallas y pl\u00e1sticos en llamas en varios puntos de la \u00fanica carretera de acceso a la compa\u00f1\u00eda. La Guardia Civil ha establecido un per\u00edmetro de seguridad y se ocupa de afianzarlo por turnos, porque las protestas se prolongan durante las 24 horas del d\u00eda, aunque su punto \u00e1lgido es siempre sobre las siete de la ma\u00f1ana.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La ra\u00edz de las protestas, que no son nuevas, sino que se vienen produciendo en silencio durante un lustro y de manera simb\u00f3lica y pac\u00edfica todos los mi\u00e9rcoles del pasado mes de abril, radica en el convenio del metal murciano, cuyas negociaciones de mejora entre sindicatos y la FREMM \u2014Federaci\u00f3n Regional de Empresarios del Metal de Murcia\u2014 est\u00e1n en punto muerto, sin comunicaci\u00f3n y sin avances. Las grandes factor\u00edas como Navantia \u2014y no solo, porque el sector incluye a otras en Cartagena como Repsol\u2014 disponen de un convenio propio con unas condiciones dignas. La industria de apoyo reclama unos derechos m\u00ednimos a los que agarrarse.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u201cCon la huelga estamos todos perdiendo dinero cada d\u00eda, claro. Pero hemos perdido mucho m\u00e1s todos estos a\u00f1os mientras trabaj\u00e1bamos. No nos pagan lo que nos corresponde, como s\u00ed hacen en otros astilleros. Yo trabajo siempre, en mi nave, rodeado de polvo en suspensi\u00f3n de las obras del submarino. Llego a casa y estornudo part\u00edculas negras, como si fuera holl\u00edn. Nunca he recibido ni un euro de plus por t\u00f3xicos\u201d, explica el trabajador de la pancarta. Acumula, dice, casi una d\u00e9cada y media trabajando en la auxiliar. Toda su vida laboral\u2026<\/strong><\/p>\n\n\n\n

–https:\/\/www.eldiario.es\/murcia\/economia\/metal-cartagena-resquebraja-navantia-cuatro-horas-extra-dia-no-llego-mes_1_12401591.html<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Lucha en el metal en C\u00e1diz, y mientras…<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

-Unos en las barricadas, otros en las batucadas.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

ciudadanozero.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Jueces y fiscales de huelga.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Para morir de risa:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Si no fuera cierto\u2026<\/strong><\/p>\n\n\n\n

-Justicia no descontar\u00e1 de la n\u00f3mina las jornadas de huelga a los jueces y fiscales participantes.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u201cSi derecho a huelga, por d\u00eda de participaci\u00f3n, si no reconocen la huelga, las cantidades no se detraer\u00e1n por ausencia injustificada al puesto de trabajo pues no se contabilizan los huelguistas\u201d.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Realidad:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Un obrero cualquiera, ante una participaci\u00f3n en una huelga, se le descuenta dicho d\u00eda m\u00e1s la parte de otros cap\u00edtulos. Si la huelga es ilegal, en todos los casos se abre nota o expediente por ausencia justificada y se detrae el monto de ese d\u00eda. En muchos casos (documentados), supone el despido del trabajador.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Los jueces y fiscales son de otra ralea, claro\u2026<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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